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为进一步加强和改善党的建设，增强党的战斗力、吸引力、凝聚力，加强党的执政能力建设，不断改善党员队伍结构，提高党员队伍素质，发展壮大党员队伍，结合我镇实际，制订2016年发展党员工作计划。
一、提高认识，加强领导
发展党员工作是党的建设的一项经常性工作，各党支部要提高对发展党员工作的重要性和必要性的认识，增强使命感和责任感，切实加强领导，把发展党员工作摆上重要议事日程，党支部书记要亲自抓，党支部委员要分工负责，切实把发展党员工作作为一项经常性工作认真抓紧抓好。
二、突出重点，明确责任
1、为改善党员队伍结构，使党组织保持蓬勃生机，提高战斗力，2016年发展党员的要点，一是发展方针：控制总量，优化结构，提高质量，发挥作用。二是发展原则：入党自愿和个别吸收。是三是发展重点：青年工人、青年农民、知识分子。四是结构比例：生产、工作一线65%，35周岁以下占70%，高中文化以上占80%以上，女性占40%以上。要求行政村党支部每年培养1—2名优秀份子，坚决杜绝连续三年发展党员空白的现象。
2、严格落实上级组织部门对于发展党员“五制”要求，既：推荐制、公示制、预审制、票决制、责任追究制。严把发展党员入口关，强化发展党员工作监督机制，保障党员民主权利，提高发展党员质量，保持党员队伍纯洁性。
3、把发展党员工作列入支部工作目标责任制。各党支部要把发展党员工作作为一项经常性的工作来抓。支部书记要切实负起责任，抓好发展党员计划，并在抓好发展党员数量的同时，保证发展党员的质量，要加强对入党积极分子的培养、教育、考察和发展，采取具体措施，切实保证发展党员的质量。
三、做好规划，加强培养
1、深入调查研究，做好规划。各党支部要根据自己实际，做好发展党员工作的计划。机关企业支部发展重点是生产、工作第一线的先进人员及共青团员、经济能人。农村支部的发展重点是初高中以上文化程度、经济能人、种养大户、村民代表、村民小组长、热心公益的人员、共青团员。
2、拓宽渠道，加强入党积极分子队伍建设。首先，各党支部要通过加强教育和细致的思想政治工作，提高党外群众对党的认识，加强对入党积极分子的培养、教育，使他们了解党的政治主张，逐步树立起坚定的共产主义信念，按照党员标准严格要求自己；其次，加大党建带团建工作力度，坚持和完善团组织向党组织推荐优秀团员作为发展对象制度；再次是建立健全党员联系户活动制度。每个党员联系1—2户群众，与群众交知心朋友，培养入党积极分子，特别是支委成员更要积极主动地做好这方面工作。对每个提出入党申请的人，党组织都要及时找他们谈话，提出希望和要求，要经常给他们压担子、交任务，让他们参加党的有关活动，使他们成为各条战线各个行业的骨干，并分工1—2名正式党员做联系人，加强对他们的教育。把培养入党积极分子的工作列入支部和党员的目标管理，做到思想上有人帮、组织上有人管、作风上有人带。
四、坚持标准，保证质量
发展党员工作是一项政策性很强的工作，在发展党员工作中，必须坚决贯彻“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，严格按照新《细则》的要求，认真做好发展党员工作。注重把好德、才兼备和德、才兼备的标准关。德、才兼备的原则即作为党政机关，企事业单位干部职工而言，吸收入党时必须把思想、工作和生活三方面有机地结合起来考察；德、才兼备原则即对农村支部的而言，注重发展在调整产业结构中的带头人，勤劳致富的带头人，贯彻执行党的路线、方针、政策的带头人，增强党支部的先进性，避免出现重“德”轻“才”和重“才”轻“德”的现象。各党支部在执行发展党员工作计划时，要实事求是。发展党员工作计划是指导性的，不是指令性的，即使是已列入发展计划，但不具备党员条件的也不能发展，要坚决防止为完成计划而降低党员标准，突击发展的做法，确保发展党员的质量。
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