第一条 为全面落实行政执法责任制，加强行政执法监督，促进行政执法主体依法行政，从严治政，根据县《关于印发〈凤凰县行政执法责任制〉和〈凤凰县依法行政评议考核制度〉等相关制度的通知》（凤政发[2006]11号）文件精神，结合本镇实际，制定本制度。
第二条 全镇各行政执法主体，应当进行行政执法责任制考评。行政执法责任制考评，适用本制度。
第三条 本制度所称各行政执法主体，是指镇人民政府工作部门，法律法规授权的享有行政执法权的组织。
第四条 镇政府领导其所属工作部门、直属机构的行政执法责任制考评工作。镇依法行政领导小组办公室在镇人民政府的领导下，负责本制度的实施工作，具体组织对行政执法责任制的考评。
第五条 行政执法责任制的考评，坚持“实事求是、客观公正、民主公开、全面衡量”的原则。
第六条 行政执法责任制考评的内容：
（一）依法行政的组织领导情况；
（二）法制宣传教育情况；
（三）制定依法行政配套制度情况；
（四）行政执法队伍建设情况；
（五）实施具体行政行为情况；
（六）依法行政监督工作情况；
（七）行政复议与行政应诉工作情况；
（八）依法行政的其他工作情况
第七条 行政执法责任制的考评，采取自查自评、日常检查和统一考核评议的方式进行，按被考评内容的各项指标进行定量和综合评价。
第八条 行政执法责任制的考评成绩，采用百分制。分为优秀、良好、合格和不合格四个等次，90分以上为优秀，80至89分为良好，60至79分为合格，59分以下为不合格。
第九条 行政执法责任制考评成绩不合格的：
单位目标考核不得评为优良以上等次,直接责任人不得评为称职，第一责任人干部考核不得评为优秀；
行政执法责任制考评连续二年不合格的，单位目标考核不得评为合格,第一责任人干部考核不得评为称职。
第十条 有下列行为之一的，单位执法考评不得评为合格，并将追究直接责任人和有关领导的责任：
（1）为了本部门利益做出违法决定的；
（2）因执法监督检查不力，行政执法人员出现违法乱纪现象，人民群众反映强烈的；
（3）对本部门发生的违法行为不制止或隐匿不反映的；
（4）本单位行政执法人员索贿受贿、徇私舞弊，利用职权命令、指使行政管理相对人为其购买物品的，枉法裁决，造成当事人损失的；
（5）由于本单位的责任(如野蛮执法、人为设障碍等)导致行政处罚不公、行政许可不及时（或不发放）、行政给付不正常、行政确认不履行等等不合理的行政行为的情形,造成行政管理相对人大面积上访或越级上访的；
（6）其它不应当评为合格以上等次的情形。
第十一条 本制度自印发之日起施行。
